龙舟池碧波荡漾,新建的喷泉为村庄又增添了亮丽一景;“融合学堂”人气十足,“新渐美人”纷纷走进课堂;“话仙馆”共商共议,高效解决了占道停车等治理难题......从“省文明村”到“全国文明村”,再到获评“全国乡村治理示范村”,厦门市海沧区海沧街道渐美村渐行渐美,村民幸福指数节节攀升。
渐美村的美丽蜕变,离不开团结奋进的村“两委”班子。近年来,渐美村充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,不断创新工作机制,推动城中村综合整治,持续提升基层治理能力。
“七先七后”一体推进乡村振兴
“做事讲究方法,治理讲究机制,乡村振兴离不开机制保障,好的活的机制是提升乡村基层治理水平的内在动能。”渐美村党委第一书记许朱充介绍,通过创新“七先七后”工作机制(即:先规划后推动,先整治后提升,先地下后地上,先功能后景观,先安全后舒适,先集体后个人,先发动后强制),渐美村一体推进设施提升、功能提升、环境提升,村容村貌焕然一新。
为确保“七先七后”工作机制科学落实,渐美村委托市城市规划院等单位,制定工作规划,以打造“有机更新的宜居村庄+高标准的完整社区+城村融合的街区”为目标,带动村庄治理工作整体推进。
在“七先七后”实施过程中,村“两委”班子带头,村“两委”成员和老党员主动做通家人和亲戚朋友的思想工作,第一批拆违让地。同时,不断强化基层组织建设,成立“近邻先锋联盟”,村民参与村庄治理的积极性持续增强。
“四融”工作法推动外来人口融入
渐美村,这个典型城中村,面对本地与外来人口比例高达1:5的情况,村“两委”班子探索出“四融”工作机制——融魂以筑信仰根基,融力以汇聚发展动力,融心以搭建情感桥梁,融情以共绘和谐图景,成功打造了“互促互融、共治共享”的治理模式。渐美村还积极发挥党建引领作用,成立新业态新就业群体(兼合式)党支部,并创建“新渐美人”融合治理与青年发展工作站,进一步探索和完善了外来人口参与城中村治理的工作机制,为渐美村的持续繁荣与和谐稳定奠定坚实的基础。
在渐美村,活跃着一支约260人的外来人口能人队伍,他们积极参与到纠纷调解、协商议事、文明创建、家校社共建等村居治理工作中,真正实现外来人口由“流入”变为“融入”。值得一提的是,渐美村还成立了“小小讲解员”队伍,为外来人口子女融入本地文化搭建平台。
要“融入”更要“融心”。在渐美村,“我的渐美我的家”“来了就是渐美人”“我为渐美代言”等系列活动持续开展,不断深化“情满沧江,渐行渐美”外来人口融合治理活动品牌,通过活动的纽带,让外来人口更好融入当地。
聚焦外卖小哥、快递员、网约车司机、环卫工人等外来人口的实际需求,渐美村成立了新业态新就业群体“暖蜂驿站”,舒适座椅、空调、饮水机、医药箱等设施一应俱全,还提供手机充电、无线网络等便捷服务,既温暖又贴心。
数据
城中村综合整治以来,渐美村完成了道路“白改黑”、缆线落地、雨污分流等24个改造提升项目工程,拆除铁皮、雨披等搭盖576处共计36156平方米,改造优化提升景观节点56处,全村477栋出租房全部完成消防技改。